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2024년 제2차 직원채용 공고(시설관리사+대형운행업무)

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  • 작성자 김천시장애인복지관
  • 작성일 24-04-22 14:12
  • 조회수 668
  • 댓글수 0

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김천시장애인종합복지관

공고 제2024 2

직원 공개채용 공고

 

김천시장애인종합복지관 시설관리사(대형버스운행) 근무할 직원을 다음과 같이 공채하오니 많은 응모바랍니다.

 

1. 채용분야

응시분야

근무내용

응시자격

시설관리사

(대형버스운행 겸업)

시설관리 일반

대형버스운행

(12)

소방안전관리사 2급 또는 공조냉동기계기능사(필수)

1종대형운전면허 소지자로 대형운행 업무가 가능한 자 또는 입사 후 1종대형운전면허를 취득하여 대형운행 업무를 수행할 자(필수)

 

 

­ 기타 시설관련 자격증 소지자(우대)

 

근무 예정일: 20246월 중

 

2. 전형방법

1차 서류심사

2차 구술·면접시험

 

3. 접수사항

접수마감: 2024. 5. 7.() 18:00

접 수 처: 김천시장애인종합복지관 인사담당 (.39558)경북 김천시 환경로 136-6

접수방법: 방문 또는 우편접수(우편접수는 마감당일 도착분에 한함)

 

4. 면접일시 및 장소: 서류전형 합격자 발표시 공지

 

5. 합격자 발표: 복지관 홈페이지 게시 및 개별통보

 

6. 보수수준: 내부규정에 따름

 

 

7. 제출 서류

1) 응시원서 및 자기소개서(복지관 홈페이지 http://www.gcwd.or.kr. 양식 다운)

2) 개인정보 수집 및 이용 동의서

3) 자격증 사본(개인정보 블라인드 처리)

4) 경력증명서(개인정보 블라인드 처리)

5) 장애인등록증사본(해당자 또는 그 가족에 한함, 개인정보 블라인드 처리)

응시원서 및 자기소개서 작성시 학교명, 종교, 사진, 추천인, 주민등록번호, 신체적조건, 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산 미기재

 

8. 기타 사항

1) 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 검토한 후 응시 바랍니다.

2) 남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률7(모집과 채용), 장애인차별금지 및 권리구제등에 관한 법률, 6(차별금지), 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률, 43(출신지역 등 개인정보요구금지),4조의 4(모집·채용 등에서의 연령차별 금지), 13(입증자료·심층심사자료의 제출 제한)에 의거하여 응시원서 및 자기소개서에 학교명(대학원 포함), 종교, 사진, 추천인, 주민등록번호, 신체적조건, 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업을 미기재 하시기 바랍니다.

3) 채용절차의 공정화에 관한 법률11조에 의거 지원자는 채용서류를 돌려받을 수 있습니다. 이에 따라 지원자는 채용전형 마감 후 14일의 반환청구기간을 가지며, 해당기간 내에 반환청구 요청 시 지원서를 반환하여 드립니다. 반환청구를

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